4月7日至9日，中南大学就业指导师资培训班在新校区毓秀楼云麓阁举行。本次培训特邀IPTA国际职业培训师、国际生涯教练吴沙老师主讲，来自学校学生工作部、各二级学院（研究生培养单位）等单位的100余名老师参加培训。

本次培训为期三天，培训内容围绕HR思维、工作组织、求职渠道、个人简历、小组面试、F2F面试、心理调适等七个板块展开。“角色扮演”贯穿整个培训，主讲老师精心设计了沉浸式模拟过程，融入团体协作进行实战演练教学。在实战模拟过程中，主讲老师让各位老师进行角色转换，不再拘泥于以往的求职视角，而是从用人单位视角出发切身体验用人单位的组织架构和招聘流程。 

参训老师在吴沙老师的组织下参与模拟创业项目发布、创立公司、企业宣讲、企业招聘、无领导小组讨论、单面等系列环节。参训老师们从“公司”初建的各方面准备中对企业单位类型、组织结构及组织文化进行细致了解；从招聘模拟中学习招聘技巧和注意事项；从HR角色参演中提炼评估企业的标准和简历制作的关键要素；在无领导小组讨论中获取团队中展示自我优势的合理方式；而多对一的面试，更是帮助梳理求职应聘时要做的各种准备。吴沙老师通过生动活泼的实战模拟系统地向参训老师们分析演示了如何站在HR角度对大学生进行生涯规划及就业指导。 

培训班现场气氛活跃。参训老师纷纷表示收获很大，学到了很多未曾接触到的知识，提升了自身的专业能力。他们表示，将在未来的就业指导工作中融入HR思维，正确引导学生了解企业需求，更好做好就业指导工作。学工部少数民族学生事务办公室的热合麦提江老师参加培训课程后表示：“培训课程极具特色，演练环节与真实求职场景紧密结合，通过场景模拟、切身体验，我对企业招聘规则、职业信息和工作组织等方面有了更加深入的了解，自身的认知及能力得到进一步的提升。我有信心在就业上给予学生更专业的指导与帮助。” 

本次培训班由学校就业指导中心主办，旨在全面提升我校就业指导老师的工作水平，促进师资队伍专业化、专职化、专家化，更好地服务广大在校学生，给予学生更专业更全面的就业指导，努力为实现更高质量和更充分就业服务。